環境部淨零綠領人才培育測驗全國登場 跨領域人才爭相投入
環境部國家環境研究院攜手全國32所大專院校合作推出的「環境部淨零綠領人才培育課程」首場集中測驗於8月30日在全國14個考區同步舉行，共有1400名完成48小時專業課程的學員參加測驗，到考率超過9成。根據環境部資料，通過測驗者將獲得環境部核發的官方合格證明，為求職增添優勢。
學員背景多元 展現綠領課程跨領域吸引力
參加測驗的學員男女比例約為1比1，平均年齡為33歲，最年輕的學員僅17歲，最年長者為69歲。社會人士佔5成多，略高於在學學生的4成多，其中3成具研究所以上學歷，2成為文法商等跨領域背景。學員職業背景相當多元，除了大專院校在學生，還有來自上市櫃公司主管、會計師、資訊工程師與環工技師，甚至包括美髮業者與電影剪接師參與，充分展現綠領課程已成為跨領域專業人才進修與轉型的重要管道。
測驗與補助機制完善 下一場11月舉行
本次測驗採筆試方式，測驗後15個工作天內將寄發電子成績單。環境部提供補助機制，30歲以下大專院校在學生（不含在職專班）首次測驗及格可申請6000元半額補助；符合中低收入戶、低收入戶或身心障礙身分者，可申請12000元全額補助。綠領人才課程將持續開班招生，下一場集中測驗訂於11月22日舉行，並將增設南投與離島考區。
國際綠能發展動態：美國政策轉向與東南亞進展
與此同時，國際綠能發展出現不同走向。美國運輸部於8月29日宣布，將終止或撤銷12項離岸風電建設案共6.79億美元補助，稱將這些資金用來振興航運、升級港口。此舉被視為川普政府清潔能源政策的延續，川普多年來反對清潔能源，上任第一天就下令暫停批准新的離岸風電建設。
相反地，東南亞地區綠能發展取得重要進展。寮國首座、東南亞最大陸域風場孟松風場於8月22日正式商轉，裝置容量達600MW，總投資金額約9.5億美元。該風場成為東南亞地區首個跨國輸電的風電專案，所產電力將透過全長65公里500kV輸電線輸往越南。
企業積極布局 保時捷擴建充電網絡
在企業層面，台灣保時捷於8月29日宣布在彰化員林正式啟用全台第15座高速充電站，該站導入再生能源系統並搭配「二次利用電池」打造電池儲能系統，展現能源循環利用的可能性。同時在台南「三好國際酒店」新設目的地充電站，使場內充電設備總數達到四組。目前台灣保時捷已在全台23個地點設置49座DC直流快速充電樁，並於91個地點提供235座AC交流充電樁。
綠能發展挑戰：弊案頻傳與政策反思
然而，綠能發展過程中也面臨挑戰。近期經濟部綠能科技產業推動中心副執行長鄭亦麟涉嫌利用職務向台電喬饋線與供電遭收押，引發社會對綠能開發弊案的關注。業界人士指出，從申請執照、用地取得、與台電簽訂售電合約到電力接上台電電網系統，需要層層打點，形成利益鏈問題。
前行政院副院長沈榮津被視為台灣綠電發展重要推手，在其任內推動離岸風電首座示範風場建設，使風電超過3GW，光電建置彰濱光電場、七股光電場等成績。但過於積極的推動態度有時也讓業者掌握而有不法空間，如台南小二甲光電弊案所示。
未來展望：人才培育與國際競爭並進
環境部淨零綠領人才培育計畫的順利推進，顯示各年齡層及不同專業領域對綠色轉型專業知能的高度需求。隨著全球AI發展對電力的龐大需求，以及美中在AI與綠色能源領域的戰略競爭，台灣的綠能人才培育將成為支撐產業競爭力的關鍵基礎。
綠領人才培訓測驗的高參與率反映社會對綠色轉型的積極響應，但如何建立透明、公正的綠能發展機制，避免弊案發生，將是政府需要持續關注的重要課題。
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